人才队伍建设是提升托育(yù )服(fú )务质量的保障。面对当(dāng )前托育专业(yè )人(rén )才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范学院学前教育学院院长张晓(xiǎo )辉建(jiàn )议,从教师专业标准(zhǔn )体系建设出发,将托育机构师资纳入其中,提高托育服务专(zhuān )业化(huà )水平;从学历(lì )提升(shēng )和专业成长考虑,拓宽(kuān )专业人员发展(zhǎn )路径,增强(qiáng )托(tuō )育机构从(cóng )业人员对职业的归(guī )属感、荣誉感。
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